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Minoriソリューションズの年収偏差値:42.9 年収ランキング:201位

(更新年月日:2020/12/28)
年収は個人の実力次第。どんな会社に入社しても、そこで成果をあげなければ希望の年収は実現できない・・・確かにそのとおりであるが、そもそもの年収水準が高い企業に入社すれば、理想の年収を実現するハードルも低いはずです。
当サイトでは、Minoriソリューションズへの就職・転職を考えている方のために、Minoriソリューションズの年収水準を直感的に理解できる3つの指標を算出しています。

企業データ

  • 社名:Minoriソリューションズ
  • ヨミ:カブシキガイシャ ミノリソリューションズ
  • 英字:Minori Solutions Co.,Ltd.
  • 業種:情報・通信業
  • 設立年:1980年
  • URL:http://www.minori-sol.jp/

公表平均年収の推移

Minoriソリューションズの平均年収は、会社が公表している有価証券報告書を閲覧すれば確認することができます。先ずは、その公表平均年収の推移から見てみましょう。

平均年収の推移

2015年03月 552万円(37.8歳・972人)
2016年03月 569万円(38.2歳・985人)
2017年03月 564万円(38.4歳・1,015人)
2018年03月 536万円(38.8歳・1,034人)
2019年03月 535万円(38.9歳・1,045人)

※カッコ内は平均年齢・従業員数。

過去5年間における平均では、
年収551万円、年齢38.4歳となります。
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企業の平均年収は、経営状態や人事諸制度の改定、リストラなど様々な要因で変動するものなので、単年度のデータだけで判断するのではなく過去数年分の公表値も確認するほうが良いでしょう。

情報・通信業に属する企業の平均年収の分布

次に、上記で算出した過去平均の年収551万円、年齢38.4歳 を同業他社と比較するために、平均年収と平均年齢の散布図で各企業の数値をプロットしてみると次のようなグラフになります。

情報・通信業界でのMinoriソリューションズの公表平均年収

上場企業 情報・通信業の平均年収は639万円、平均年齢は37.8歳です。

年齢別平均年収を推計する

では、上記過去平均の数値をベースに、国の統計データに基づく賃金傾向を利用して年齢別平均年収を推計することにします。

Minoriソリューションズの年齢別平均年収(単位:万円)
年齢年収月収賞与
30歳41628.869.3
31歳43830.472.9
32歳46031.976.6
33歳47832.883.6
34歳49333.886.2
35歳50734.888.7
36歳52235.891.3
37歳53736.993.9
38歳54737.399.2
39歳55737.9101.0
40歳56638.6102.7
41歳57639.2104.5
42歳58639.9106.3
43歳59940.3114.2
44歳61541.4117.3
45歳63142.5120.3
46歳64743.6123.4
47歳66344.7126.4
48歳68045.2136.7
49歳69646.3139.9
50歳71247.4143.1

日本の企業の給与は、通常、年齢が高くなるごとに右肩あがりで金額が増加する傾向があります。この傾向を日本最大級の賃金調査である「賃金構造基本統計調査」(厚生労働省)を用いて業種別に割り出し、Minoriソリューションズの平均年収と平均年齢を基準に年齢別平均年収を算出しました。

なお、上記の数値は、あくまでも統計値を利用した予想数値なので、人事給与制度の特色により、実態との差異が大きい年齢区分もあります。また、職種や役職の違い、評価の良し悪し、残業の多さなどの個別の状況によって平均年収が異なります。

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上場企業内の年収ランキングを見る

年収ランキングを行うには、他社と年齢基準を統一して比較する必要があります。当サイトでは、上記で算出した30歳時点での推計平均年収416万円を基準として、上場企業内でのランキングを行っています。

上場企業 年収ランキング

第201位
情報・通信業の上場企業249社を対象とした30歳時年収ランキングは第201位でした。
情報・通信業界の年収階級別企業数分布

グラフは、各企業の30歳時平均年収を25万円単位で区切ってグループ化した場合の企業数を表しています。

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同業ライバル企業の30歳時年収

年収水準を偏差値で確認する

Minoriソリューションズの年収水準は高いのか低いのか。これを判断するには、比較するグループ内での位置づけを調べる必要があります。このための指標として、年収偏差値を算出しました。

Minoriソリューションズの年収偏差値

職場環境

従業員に占める女性割合は14.3%(正社員) 管理職に占める女性割合は4.8% 平均残業時間は17.6時間(対象正社員)有給休暇取得率は77.4%(正社員) (データ集計2019年4月時点)

女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2020年11月27日時点)(https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/opendata/)を加工して作成

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