就職活動は年収順で
転職・就職先を選ぶポイントは人それぞれ違うと思うが、共通して重要なポイントとして年収水準がある。
就職した会社で定年まで働くことが理想的だが、様々な理由で半数以上の人が途中で転職をしている。そして、転職理由の第1位は「賃金への不満」なのだ。
ならば、年収の高い企業順に企業研究をして、応募企業を選んではいかがだろうか。
転職経験がある人 51.1％
転職理由（正社員・複数回答）
１位 賃金への不満 27.3％
２位 勤務条件（残業、休日など）への不満 27.1％
２位 より良い仕事・会社がみつかったから 27.1％
４位 会社の将来性・方向性への不安 23.7％
５位 職場の人間関係への不満 19.4％
（出所：リクルートワークス研究所/ワーキングパーソン調査2006より）
