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アドバンテストの年収偏差値:59.2 年収ランキング:33位

年収は個人の実力次第。どんな会社に入社しても、そこで成果をあげなければ希望の年収は実現できない・・・確かにそのとおりであるが、そもそもの年収水準が高い企業に入社すれば、理想の年収を実現するハードルも低いはずです。
当サイトでは、アドバンテストへの就職・転職を考えている方のために、アドバンテストの年収水準を直感的に理解できる3つの指標を算出しています。

企業データ

  • 社名:アドバンテスト
  • ヨミ:カブシキガイシャアドバンテスト
  • 英字:ADVANTEST CORPORATION
  • 業種:電気機器業
  • 所在地:東京都千代田区丸の内1―6―2 新丸の内センタ―ビル
  • 設立年月日:1954年12月16日
  • URL:http://www.advantest.co.jp/
  • 売上高:84,916百万円
  • 従業員数:2,083人

公表平均年収の推移

アドバンテストの平均年収は、会社が公表している有価証券報告書を閲覧すれば確認することができます。先ずは、その公表平均年収の推移から見てみましょう。

平均年収の推移

2011年03月 686万円(40.2歳・1,944人)
2012年03月 821万円(40.9歳・2,010人)
2013年03月 837万円(41.6歳・2,033人)
2014年03月 680万円(42.1歳・2,194人)
2015年03月 730万円(42.8歳・2,236人)

※カッコ内は平均年齢・従業員数。

過去5年間における平均では、
年収751万円、年齢41.5歳となります。
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企業の平均年収は、経営状態や人事諸制度の改定、リストラなど様々な要因で変動するものなので、単年度のデータだけで判断するのではなく過去数年分の公表値も確認するほうが良いでしょう。

電気機器業に属する企業の平均年収の分布

次に、上記で算出した過去平均の年収751万円、年齢41.5歳 を同業他社と比較するために、平均年収と平均年齢の散布図で各企業の数値をプロットしてみると次のようなグラフになります。

電気機器業界でのアドバンテストの公表平均年収

上場企業 電気機器業の平均年収は604万円、平均年齢は40.5歳です。

年齢別平均年収を推計する

では、上記過去平均の数値をベースに、国の統計データに基づく賃金傾向を利用して年齢別平均年収を推計することにします。

アドバンテストの年齢別平均年収(単位:万円)
年齢年収月収賞与
30歳53837.389.6
31歳55538.592.4
32歳57239.795.2
33歳58940.4103.0
34歳60641.6106.0
35歳62242.7108.8
36歳63843.8111.6
37歳65545.0114.6
38歳67345.9122.1
39歳69547.4126.1
40歳71848.9130.3
41歳74050.4134.3
42歳76251.9138.2
43歳78452.8149.5
44歳80554.2153.5
45歳82755.7157.7
46歳84857.1161.7
47歳86958.6165.7
48歳88458.8177.7
49歳89259.3179.3
50歳90059.9180.9

変換方法は国の統計データに基づく年齢別の賃金増加傾向を当てはめることにします。厚生労働省が毎年実施する「賃金構造基本統計調査」の結果を利用し、雇用形態、業界、企業規模別の賃金傾向からアドバンテストの年齢別平均年収を算出しました。

なお、上記の数値は、年齢別の平均年収を統計データに基づいて推計したものなので、人事給与制度の特色により、実態との差異が大きい年齢区分もあります。また、職種や役職の違い、評価の良し悪し、残業の多さなどの個別の状況によって平均年収が異なります。

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上場企業内の年収ランキングを見る

年収ランキングを行うには、他社と年齢基準を統一して比較する必要があります。当サイトでは、上記で算出した30歳時点での推計平均年収538万円を基準として、上場企業内でのランキングを行っています。

上場企業 年収ランキング

第33位
電気機器業の上場企業272社を対象とした30歳時年収ランキングは第33位でした。
電気機器業界の年収階級別企業数分布

グラフは、各企業の30歳時平均年収を25万円単位で区切ってグループ化した場合の企業数を表しています。

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同業ライバル企業の30歳時年収

年収水準を偏差値で確認する

アドバンテストの年収水準は高いのか低いのか。これを判断するには、比較するグループ内での位置づけを調べる必要があります。このための指標として、年収偏差値を算出しました。

アドバンテストの年収偏差値

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