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大和ハウス工業の年収水準を直感的に理解できる3つの指標

大和ハウス工業の平均年収は、公表されている有価証券報告書を確認すれば容易に知ることができますが、他企業と平均年齢が異なるので単純に比較することができません。
そこで当サイトでは、国の統計データ等を利用した独自の方法で公表平均年収を分析し、大和ハウス工業の年収水準を直感的に理解できる3つの指標を算出することにしました。

公表平均年収から年齢別平均年収を推計する

まずは大和ハウス工業の平均年収について公表値の推移を確認してみましょう。

平均年収の推移

2011年03月 714万円(38.3歳・13,218人)
2012年03月 764万円(37.8歳・13,075人)
2013年03月 795万円(37.8歳・13,483人)
2014年03月 815万円(38.2歳・13,603人)
2015年03月 842万円(38.2歳・14,262人)

※有価証券報告書より。カッコ内は平均年齢・従業員数。

過去5年間における平均では、年収786万円、年齢38.1歳となります。

平均年収は、企業の業績や人事給与制度の改定など様々な要素で増減するので、直近の金額だけで判断するのではなく過去の金額も確認することが重要です。

それでは、過去平均の年収786万円、年齢38.1歳 を同業他社と比較するために、平均年収と平均年齢の散布図で各企業の数値をプロットしてみると次のようなグラフになります。

建設業の平均年収分布

建設業界での大和ハウス工業の公表平均年収

ちなみに、業界の平均値は、平均年収628万円、平均年齢42.4歳です。

では、上記過去平均の数値をベースに、国の統計データに基づく賃金傾向を利用して年齢別平均年収を推計することにします。

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大和ハウス工業の年齢別平均年収(推計)

 年収(万円) 年収(万円)
30歳61440歳844
31歳63441歳875
32歳65442歳906
33歳67443歳930
34歳69544歳950
35歳71645歳970
36歳73846歳990
37歳75947歳1011
38歳78348歳1024
39歳81449歳1034

日本の企業の給与は、通常、年齢が高くなるごとに右肩あがりで金額が増加する傾向があります。この傾向を日本最大級の賃金調査である「賃金統計基本統計調査」(厚生労働省)を用いて業種別に割り出し、大和ハウス工業の平均年収と平均年齢を基準に年齢別平均年収を算出しました。

なお、上記の数値は企業が公表している平均年収を統計データに基づいて機械的に算出した数値なので、実態とは大きく異なることがあることをあらかじめご了解ください。例えば、年功序列の給与制度である場合、学歴により年収水準が大きくことなるかもしれません。また、年収には残業手当も含まれるので同じ会社内でも忙しい部署と暇な部署では、同年齢でも平均年収に大きな違いが生じる場合もあります。

上場企業内の年収ランキングを見る

年収ランキングを行うには、他社と年齢基準を統一して比較する必要があります。当サイトでは、上記で算出した30歳時点での推計平均年収614万円を基準として、上場企業内でのランキングを行っています。

上場企業 年収ランキング

第149位

全業種3,256社中
第5位

建設業179社中

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同業ライバル企業の30歳時年収

年収水準を偏差値で確認する

大和ハウス工業の年収水準は高いのか低いのか。これを判断するには、比較するグループ内での位置づけを調べる必要があります。このための指標として、年収偏差値を算出しました。

大和ハウス工業の年収偏差値

社風や働く環境を確認する

残業

女性の活躍推進企業データベース(厚生労働省)によると、1か月あたりの労働者の平均残業時間は31.9時間であり、全産業の統計値(正社員平均14時間)と比べると、 残業が非常に多い企業といえるでしょう。
なお、長時間労働是正にむけた取り組みとしては、以下のことが掲載されていました。
・人事部による残業の抜き打ち確認
・長時間労働に関する厳格な社内基準を超える場合事業所業績評価でペナルティを科す制度
・長時間労働者に対する産業医面談と役員面談
・テレワークの実施
・人事評価に「時間当たりの生産性」や「タイムマネジメント」を組込む

クチコミ・評判を分析する

全国社員と地域社員によって給与制度が異なる。地域社員は転勤が少ないが全国社員に比べ給与が15%程度低い。(営業職・在籍10年)
地域社員とは、勤務地が限定されている社員だと思われるが、その場合、その勤務地の賃金相場や生計費等を勘案して給与額が決定される場合が多い。会社の要請によって全国どこでも働ける社員と給与の差が出ることは当然であろう。
賞与は勤務する営業所の業績によって大きく左右される。個人の成績が悪くとても営業所が黒字であれば賞与が多く、逆に個人が良くても営業所が赤字であれば賞与は少ない。(営業職・在籍15年)
会社全体の年収が高くても、個々の成績を適正に評価する制度や納得性の高い給与制度がなければ社員の不満は大きいだろう。
出産祝い金として、100万円が支給されるのでありがたい。(施工管理・在籍5年
入社○年以上の社員が対象とか、支給後に退職した場合の返還などのルールはないのだろうか?

会社概要

ダイワハウスコウギョウカブシキガイシャ
DAIWA HOUSE INDUSTRY CO., LTD.
http://www.daiwahouse.co.jp/

大和ハウス工業は1947年に設立された東証1部に上場する会社です。
大和ハウス工業のグループ(当社、連結子会社142社、非連結子会社2社、持分法適用関連会社25社及び持分法非適用関連会社2社(平成28年3月31日現在)により構成)においては、戸建住宅、賃貸住宅、マンション、住宅ストック、商業施設、事業施設及びその他の7事業を主として行っており、生活基盤産業への総合的な事業を展開している。  各事業におけるグループの位置付け等は次のとおり。
  (戸建住宅事業)
戸建住宅事業においては、戸建住宅の注文請負・分譲を行っています。
(賃貸住宅事業)
賃貸住宅事業においては、賃貸住宅の開発・建築、管理・運営及び仲介を行っています。
[主な関係会社]
大和リビングマネジメント梶A大和リビング梶A日本住宅流通
(マンション事業)
マンション事業においては、マンションの開発・分譲・管理を行っています。
[主な関係会社]
潟Rスモスイニシア、大和ライフネクスト梶Aグローバルコミュニティ
(住宅ストック事業)
住宅ストック事業においては、増改築の請負・不動産の売買仲介を行っています。
[主な関係会社]
大和ハウスリフォーム梶A日本住宅流通
(商業施設事業)
商業施設事業においては、商業施設の開発・建築、管理・運営を行っています。
[主な関係会社]
大和リース梶A大和情報サービス梶Aダイワロイヤル梶A大和ライフネクスト
(事業施設事業)
事業施設事業においては、物流・製造施設、医療介護施設等の開発・建設及び仮設建物の建築・管理・運営を行っています。
[主な関係会社]
潟tジタ、大和リース
(その他事業)
その他事業においては、建設支援事業、健康余暇事業、都市型ホテル事業、海外事業及びその他の事業を行っています。
[主な関係会社]
大和物流梶A潟fザインアーク、大和ランテック梶A大和リゾート梶Aダイワロイヤルゴルフ梶Aダイワロイヤル梶A椛蜊繝}ルビル、大和事務処理中心(大連)有限公司、大和房屋(無錫)房地産開発有限公司、大和房屋(常州)房地産開発有限公司、DH Asia Investment Pte. Ltd. 大和リース梶A大和ハウスインシュアランス梶A大和ハウスフィナンシャル

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